Le CDI
Le CDI

Le Centre de Documentation et d’Information

Chaque élève peut y trouver : des livres à lire pour son plaisir (bibliothèque), des ouvrages à lire pour le plaisir ou pour travailler (les documentaires et périodiques), de l’information sur l’orientation, et des ordinateurs pour un usage scolaire.

Le CDI est ouvert de 7h55 à 12h et de 13h à 16h40, toute la semaine sauf le mercredi. Pensez à vérifier le planning hebdomadaire ci-dessous.

Planning

Jours / horaires 7h55
8h50
8h50
9h45
10h
10h50
10h55
11h50
12h
13h
13h
13h40
13h40
14h35
14h40
15h30
15h45
16h40
Lundi 📚 📚 📚 📚 😡 👍 👍 👍 📚
Mardi 👍 👍 👍 👍 😡 👍 📚 📚 👍
Mercredi 😡 😡 😡 😡 😡 😡 😡 😡 😡
Jeudi 📚 📚 👍 👍 😡 👍 👍 👍 👍
Vendredi 📚 📚 👍 👍 😡 👍 👍 📚 👍

Fonctionnement

Vous y êtes les bienvenus, si vous avez une recherche à faire, ou que vous voulez lire. Pour venir pendant une heure d’étude, vérifiez auprès du planning que le CDI est ouvert. Faites-vous inscrire auprès du surveillant, puis venez. Prenez les affaires dont vous avez besoin, mais votre sac, lui, reste en bas. Le CDI est parfois fermé, pour qu’une classe puisse y mener un projet à bien.

De 13h à 13h40, vous circulez comme bon vous semble. Aux récréations, le CDI est toujours ouvert au moins 5 minutes, pour que vous puissiez emprunter ou rendre un ouvrage.

Les emprunts sont limités à 2 ouvrages. Un roman ou une BD (ou manga) sort pour 15 jours, un documentaire ou un périodique pour 1 semaine. Il est possible de prolonger les emprunts, ou de réserver un livre sorti.

Les ordinateurs sont réservés au travail scolaire, sauf de 13h à 13h40 où vous pouvez consulter votre boite mail, vous entrainer au big challenge, ou accéder à l’espace détente de ce site. Pensez à demander l’autorisation avant de vous installer à un poste. L’utilisation du matériel informatique est soumise à une charte, affichée à l’entrée du CDI.

Le CDI est un lieu destiné au travail. Afin de ne pas gêner les autres occupants, merci de ne pas bavarder, et de chuchoter lors d’un travail en groupe…

Le règlement intérieur de l’établissement s’applique bien évidemment au CDI, en plus des quelques règles ci-dessus.

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